Phối hợp với các phòng ban xây dựng, cập nhật hệ thống chỉ tiêu KPI cho từng vị trí, bộ phận theo chiến lược công ty;
Hướng dẫn các phòng ban thiết lập KPI phù hợp với chức năng nhiệm vụ, mục tiêu công việc;
Theo dõi, tổng hợp và đánh giá kết quả thực hiện KPI định kỳ;
Hỗ trợ tổ chức các buổi đào tạo, hướng dẫn về KPI và quản trị hiệu suất cho cán bộ nhân viên;
Thực hiện kiểm tra, giám sát việc nhập liệu và đánh giá KPI đúng quy định;
Làm việc ở lại trang trại 2 tháng về phép 1 lần (tối đa 5 ngày)

1.Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao đẳng các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị sản xuất, Quản trị kế hoạch, hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.

2. Kinh nghiệm làm việc: Tối thiểu từ 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương

3. Độ tuổi, Sức khỏe: Từ 23 – 35 tuổi; Sức khỏe tốt đáp ứng yêu cầu công việc.

4.Thái độ làm việc: 

- Tích cực, trách nhiệm, tôn trọng và tuân thủ hệ thống quản trị của THACO và THACO AGRI.

- Ý thức thay đổi và quản trị sự thay đổi.

5.Năng lực:

- Có năng lực quản lý công việc hiệu quả
- Có năng lực làm việc đội nhóm.

6.Kỹ năng:

- Phân tích đánh giá các biến động ảnh hưởng đến hoạt động Sản xuất kinh doanh.
- Khả năng phân tích, đánh giá. 
- Kỹ năng sử dụng Tin học và Tiếng Anh theo yêu cầu công việc