Trưởng phòng Kỹ thuật Sản xuất Trồng trọt Cao Su (Gia Lai/Campuchia/Lào)

Trưởng phòng Kỹ thuật Sản xuất Trồng trọt Cao Su (Gia Lai/Campuchia/Lào)
Hình thức: Toàn thời gian
Số lượng tuyển: 1
|
Hết hạn trong ngày

ĐỘ TUỔI

30 - 45

GIỚI TÍNH

Không yêu cầu

KINH NGHIỆM

Lớn hơn 5 năm

NGÀY ĐĂNG TUYỂN

03/04/2026

CHỨC VỤ

Trưởng phòng

THÀNH PHẦN

Quản lý

NGÀNH NGHỀ

Nông nghiệp

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC

Gia Lai
CHIA SẺ
Các phúc lợi
  • Đào tạo
  • Chế độ nghỉ phép
  • Bảo hiểm theo quy định
  • Bonus - Tiền thưởng
  • NHIỆM VỤ CỦA VỊ TRÍ CHỨC DANH

    - Xây dựng kế hoạch Sản xuất Trồng trọt theo năm/mùa vụ cho Cao su; tổ chức triển khai chăm sóc, khai thác theo kế hoạch.

    - Ban hành/chuẩn hóa/cập nhật quy trình – quy định – tiêu chuẩn kỹ thuật Cao su; hướng dẫn áp dụng thống nhất tại Xí nghiệp/Nông trường.

    - Theo dõi hiện trạng vườn/lô: sinh trưởng, tuổi cây, sản lượng dự kiến; chỉ đạo biện pháp kỹ thuật kịp thời.

    - Tổ chức quản lý kỹ thuật chăm sóc, khai thác mủ: chăm sóc, quy trình cạo, thu gom, bảo quản; giảm thất thoát và hao hụt.

    - Quản trị vật tư Sản xuất Trồng trọt và khai thác; kiểm soát sử dụng theo định mức, đúng mục đích, đúng tiến độ và chất lượng.

    - Kiểm tra, đánh giá tuân thủ quy trình kỹ thuật/khai thác tại các đơn vị; chấn chỉnh sai phạm và theo dõi khắc phục.

    - Quản trị dữ liệu Sản xuất Trồng trọt (diện tích, sản lượng, năng suất, DRC, hao hụt); đối soát số liệu và báo cáo định kỳ/đột xuất.

    - Đào tạo, hướng dẫn kỹ thuật Cao su; chuẩn hóa biểu mẫu, nâng năng lực đội ngũ kỹ thuật và đội khai thác tại đơn vị.

    Tiêu chí, tiêu chuẩn tuyển dụng

    1. Trình độ chuyên môn: 

    - Đại học trở lên: Nông học/Khoa học cây trồng/Cao su (ưu tiên Sau đại học).

    - Có chứng chỉ/đào tạo liên quan: kỹ thuật khai thác mủ, an toàn lao động, quản trị chất lượng.

    2. Độ tuổi, sức khoẻ: Sức khỏe tốt đáp ứng yêu cầu công việc.

    3. Thái độ làm việc:

    Kỷ luật, quyết liệt, trung thực, chuẩn mực.

    - Tư duy hệ thống, làm việc dựa trên dữ liệu; phối hợp tốt, phản hồi nhanh.

    - Chủ động nhận việc, chịu trách nhiệm kết quả công việc.

    4. Năng lực:

    - Lập kế hoạch Sản xuất Trồng trọt; tổ chức triển khai đồng bộ tại các đơn vị.

    - Quản trị mục tiêu/KPI; kiểm tra, đánh giá, chấn chỉnh và theo dõi triển khai khắc phục.

    - Quản trị nhân sự: phân công, đào tạo, kèm cặp; xây dựng lực lượng nhân sự kỹ thuật Sản xuất Trồng trọt tại đơn vị.

    - Quản trị chi phí – vật tư; kiểm soát rủi ro; ra quyết định kịp thời khi phát sinh bất thường.

    5. Kỹ năng:

    - Nắm vững kỹ thuật chăm sóc và quản lý vườn cây theo vườn/lô cho Cao su.

    - Nắm kỹ thuật khai thác mủ: quy trình cạo, nhịp cạo, thu gom; kiểm soát hao hụt và thất thoát.

    - Kiểm soát chất lượng mủ (DRC, tạp chất); tổ chức bảo quản và giao nhận đúng quy định.

    - Phối hợp cơ giới, dinh dưỡng, BVTV để đảm bảo tiến độ và hiệu quả Sản xuất Trồng trọt.

    - Chuẩn hóa nhật ký khai thác/canh tác; quản trị dữ liệu và truy xuất theo vườn/lô.

    6. Nơi làm việc: Làm việc tại VPĐH/KLH theo phân công; đi công tác thường xuyên tại Xí nghiệp/Nông trường Cao su.

    Các công việc tương tự
    Lào ,  Campuchia
    Ứng tuyển
    Lào ,  Campuchia
    Ứng tuyển
    Lào ,  Gia Lai ,  Campuchia
    Ứng tuyển
    Lào ,  Gia Lai ,  Campuchia
    Ứng tuyển
    Lào ,  Gia Lai ,  Campuchia
    Ứng tuyển
    Tải về
    Biểu Mẫu Ứng Viên
    Download
    Application Form