- Xây dựng định hướng, kế hoạch dinh dưỡng cho từng loại Cây ăn trái; tham mưu giải pháp tối ưu sinh trưởng, năng suất, chất lượng và chi phí Sản xuất.

- Ban hành/chuẩn hóa/cập nhật quy trình – quy định – tiêu chuẩn dinh dưỡng; hướng dẫn áp dụng thống nhất cho các Xí nghiệp/Nông trường.

- Xây dựng danh mục phân bón, vật tư dinh dưỡng; quy định nguyên tắc sử dụng an toàn, đúng chủng loại, đúng liều lượng; kiểm soát tồn kho và hạn dùng.

- Thiết lập hệ thống theo dõi – cảnh báo dinh dưỡng đất/cây (đất, cây, nước, sinh trưởng); xác định nguyên nhân và chỉ đạo biện pháp xử lý.

- Tổ chức khảo sát, đánh giá hiệu quả dinh dưỡng theo vườn/lô; điều chỉnh công thức dinh dưỡng, lịch bón theo từng giai đoạn sinh trưởng.

- Kiểm tra, đánh giá tuân thủ quy trình dinh dưỡng tại các đơn vị; chấn chỉnh sai phạm.

- Quản trị dữ liệu dinh dưỡng (mã lô/vườn, nhật ký bón, kết quả phân tích); đối soát số liệu và báo cáo định kỳ/đột xuất.

- Tổ chức đào tạo, chuyển giao kỹ thuật dinh dưỡng; phát triển đội ngũ kỹ thuật dinh dưỡng CAT tại đơn vị và các KLH/XN; đánh giá năng lực và hiệu quả triển khai.

1. Trình độ chuyên môn: 

- Đại học trở lên: Bảo vệ thực vật/Nông học/Khoa học cây trồng (ưu tiên Sau đại học).

- Có chứng chỉ/đào tạo liên quan.

2. Độ tuổi, sức khoẻ: Sức khỏe tốt đáp ứng yêu cầu công việc.

3. Thái độ làm việc:

- Kỷ luật, quyết liệt, trung thực, chuẩn mực.

- Tư duy hệ thống, làm việc dựa trên dữ liệu; phối hợp tốt, phản hồi nhanh.

- Chủ động nhận việc, chịu trách nhiệm kết quả công việc.

4. Năng lực:

- Lập kế hoạch dinh dưỡng theo kế hoạch sản xuất trồng trọt; tổ chức triển khai đồng bộ tại các đơn vị.

- Quản trị mục tiêu/KPI; kiểm tra, đánh giá, chấn chỉnh và theo dõi triển khai khắc phục.

- Quản trị nhân sự: phân công, đào tạo, kèm cặp; xây dựng lực lượng nhân sự kỹ thuật dinh dưỡng tại đơn vị.

- Quản trị chi phí – vật tư; kiểm soát rủi ro; ra quyết định kịp thời khi phát sinh bất thường.

5. Kỹ năng:

- Phân tích kết quả đất/cây/nước; xác định thiếu – thừa – mất cân đối dinh dưỡng theo vườn/lô.

- Xây dựng công thức và lịch bón theo giai đoạn (kiến thiết, nuôi tán, ra hoa, nuôi trái, sau thu hoạch).

- Hướng dẫn sử dụng phân bón đúng cách: liều lượng, thời điểm, phương pháp bón; hạn chế thất thoát, cháy rễ, ngộ độc.

- Theo dõi – đánh giá hiệu quả dinh dưỡng: sinh trưởng, năng suất, chất lượng; đề xuất điều chỉnh kịp thời.

- Chuẩn hóa biểu mẫu, nhật ký bón; quản trị dữ liệu và truy xuất theo vườn/lô.

6. Nơi làm việc: Làm việc tại VPĐH/KLH theo phân công; đi công tác thường xuyên tại Xí nghiệp/Nông trường CAT.